Postimees teeb otseülekande mitmekesise töökeskkonna konverentsist

Viru keskuses korraldataval konverentsil räägitakse töötajat väärtustavast organisatsioonist, kus mõistetakse, et inimesed on erinevad: erinevatest põlvkondadest, rahvustest, erineva töökogemusega, haridusega ning mõned tulevad hommikul tööle jalgrattaga, teised ratastoolis.

Konverentsi korraldavad Eesti mitmekesisuse kokkulepe, Tallinna Tehnikaülikool, Eesti Inimõiguste Keskus ja Suurbritannia Suursaatkond Eestis.

10.00 – 10.45 Tervituskõned

Kari Käsper, «Erinevus rikastab» kampaania projektijuht, Tallinna Tehnikaülikool

Christopher Holtby OBE, Suurbritannia suursaadik Eestis

Mari-Liis Sepper, Võrdõigusvolinik

10.45-12.00 Professor Binna Kandola OBE ettekanne eelarvamuste ja eduka organisatsiooni seostest

12.00-13.00 Lõuna

13.00-13.45 Hispaania kogemus mitmekesisuse ja kaasamisinitsiatiivide arendamisel

Raquel Santamaria, Hispaania mitmekesisuse kokkuleppe tegevdirektor

13.45-15.00 Arutelu: kuidas saavad organisatsioonid eelarvamusi oma töökeskkonnas vähendada? Mis roll on selles mitmekesisuse juhtimisel? Kuidas rakendada tänasel konverentsil saadud teadmisi oma organisatsioonides ja ettevõtetes?

Kadri Aguraiuja, Kaubamaja osakonnajuhataja

Juta Saarevet, Sotsiaalkindlustusameti peadirektor

Raquel Santamaria, Hispaania mitmekesisuse kokkuleppe tegevdirektor

15.00 Lõppsõna

Tagasi üles